SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES MINEROS, METALÚRGICOS, SIDERÚRGICOS Y
SIMILARES DE LA REPÚBLICA MEXICANA
--COMUNICADO DE PRENSA--
34/2012
Viernes 3 de agosto de 2012
*Terminó con un gran éxito la Convención General
Extraordinaria del Sindicato Nacional de Mineros.
*Plena solidaridad y apoyo material a las Secciones
y Fracciones en huelga o conflicto con las
respectivas empresas.
*Se ratifica la lealtad total hacia el compañero
Napoleón Gómez Urrutia como nuestro Secretario General, y al Comité Ejecutivo Nacional.
*Oposición total a una reforma laboral que vulnere
los derechos y conquistas del movimiento obrero, que pretenden realizar el
gobierno, el PAN y el PRI.
*Exigencia a todas las empresas a que actúen con
toda responsabilidad social, tanto hacia los
derechos de sus trabajadores como a la preservación del medio ambiente.
Ayer, jueves 2 de agosto, tuvo un final muy exitoso la Convención General
Extraordinaria del Sindicato Nacional de Mineros, que sesionó durante 2 días en
el local de nuestra histórica Organización Gremial. En pleno y por unanimidad,
los cerca de mil Delegados, electos previamente por sus bases sindicales en
cada Sección y Fracción, aprobaron los Acuerdos con que culminaron los análisis
y deliberaciones de esta Convención del Sindicato Minero, honrando así el papel
de Máxima Autoridad de la Organización.
Uno de los primeros acuerdos consistió
en el refrendo pleno del liderazgo del compañero Napoleón Gómez Urrutia, quien
en medio de la perversa persecución política que hemos enfrentado durante más
de 6 años, ha dirigido al Sindicato Minero con mano firme, sensibilidad e
inteligencia, mirando siempre por el bienestar de los agremiados y sus
familias, y por la autonomía, por el derecho a la libertad de asociación, por
los derechos obreros como el de huelga, y por la integridad del Sistema
Nacional Minero.
Se expresó en las deliberaciones que el
Sindicato Minero ha seguido avanzando en sus luchas, evidenciado en el hecho de
que ha mantenido los más altos niveles de incremento salarial y de prestaciones
sociales en todo México, del 14 al 18% global cada año, muy por encima del
índice inflacionario y de los límites o “topes salariales” que el gobierno y
las empresas les imponen a las demás organizaciones sindicales en el país.
Avance que se manifiesta, igualmente, en el proceso de reconocimiento
gubernamental al Sindicato Minero, mediante las “tomas de nota”, a todos los
acuerdos y elecciones o reelecciones de dirigentes, que se alcanzaron en las
Convenciones Generales Ordinarias de 2008, 2010 y 2012. Donde otro avance
significativo es el crecimiento firme de su membresía, que en el 2011 significó
el ingreso de 10 mil nuevos afiliados y se está en el proceso de que en el 2012
otros 12 mil trabajadores ingresen a sus filas.
Todo ello, se señaló con insistencia en
los análisis efectuados, ratifica que nuestro Sindicato Minero es el mejor
organismo sindical de México, tanto por los logros alcanzados como por su democracia
y apego a sus Estatutos, los cuales constituyen su Ley Máxima, que ya no pueden
ni deben ser interpretados ni manipulados por autoridad alguna, según el fallo
de la Suprema Corte de Justicia de la Nación del 2 de mayo de 2012, con lo que
el más alto tribunal de justicia en México prohibió que la Secretaría del
Trabajo y Previsión Social o cualquier otra dependencia gubernamental cometan
atentados contra la autonomía sindical. Esa dependencia del gobierno federal ha
manifestado, desde la salida de ella del nefasto Javier Lozano Alarcón, una
mejor disposición a entenderse con el Sindicato Minero y a respetar a la
Organización, a sus trabajadores y a las familias de ellos.
De ahí que estos logros hayan sido
reconocidos en la Convención General Extraordinaria como producto de la
tenacidad, la valentía y la inteligencia del liderazgo del compañero Napoleón
Gómez Urrutia, como Secretario General. Así como también que han sido el
resultado de la lealtad y la firmeza de dirigentes y miembros de la base trabajadora
y del Comité Ejecutivo Nacional.
Se ratificó que la postura del Sindicato
Minero hacia las elecciones presidenciales del 2012, cuyos litigios aún no
concluyen debido a las múltiples irregularidades detectadas, no es ni será
oportunista, sino que está basada en principios y valores que no se cambian al
tenor de las circunstancias. No hay un cambio de conducta en la Organización
Sindical Minera, la cual espera que el respeto al voto sea efectivo de parte de
las autoridades electorales y de todos los partidos contendientes, así como de
los diversos niveles del gobierno y protagonistas políticos, una vez que se
hayan resuelto todas las controversias poselectorales.
Igualmente, se acordó que todas las
Secciones y Fracciones integrantes del Sindicato Nacional de Mineros,
Metalúrgicos y Siderúrgicos voten por el apoyo moral, político y económico en
solidaridad con las Secciones en conflicto, a saber, la 17 de Taxco, Guerrero;
la 201 de Sombrerete, Zacatecas; la 65 de Cananea, Sonora, estas tres de la
empresa Gupo México que encabeza el despreciable Germán Larrea Mota Velasco,
que el 27 de julio cumplieron 5 años en huelga legítima. Igualmente acordaron
el mismo apoyo a las Secciones 42 de Durango, de la mina Cerro del Mercado,
perteneciente al Grupo Acerero del Norte del funesto empresario Alonso Ancira
Elizondo, y la 309 de la mina La Platosa, también de Durango con la empresa
Excellon Resources, por todo el tiempo que duren esos conflictos.
También se acordó que representantes de
todas las Secciones y Fracciones hagan visitas de apoyo y solidaridad a los
compañeros en huelga o conflicto, para manifestarles su hermandad y
solidaridad, hacerles sentir que nunca estarán solos y que cuentan siempre con
el apoyo total de los miembros del Sistema Nacional Minero. Se acordó que todas
las Secciones y Fracciones le hagan llegar un pronunciamiento a los gobiernos
federal y estatales, y a los propios empresarios miserables, en rechazo total a
las violaciones de los derechos laborales de las que están siendo objeto estas
Secciones hermanas.
Otro acuerdo fue en el sentido de
mantener una atención constante a las posibles reformas que se pretenden hacer
a la Ley Federal del Trabajo, para en su momento pronunciarse contra los
arreglos que sean perjudiciales a los derechos de los trabajadores, que se
están preparando con el engaño de reactivar la economía, acrecentar el empleo o
supuestamente crear más fuentes de trabajo. Los Delegados dejaron muy clara su
observación de que esas reformas, actualmente en proceso de supuesta
negociación entre el organismo cúpula de los patrones, el Consejo Coordinador
Empresarial, CCE, y la Confederación de Trabajadores de México, CTM, van en el
sentido de favorecer al sector empresarial y no al trabajador. Fue unánime la
postura de rechazar este tipo de reformas y combatirlas en todas las formas
posibles, para que en México no ocurran los mismos problemas por los que
atraviesan España, Grecia e Italia por permitir años atrás la fractura de su
legislación laboral, en todos los cuales se manifiesta una profunda crisis
social.
Asimismo, se acordó demandar a los
gobiernos federal, estatales y municipales que exijan a todas las empresas una
conducta socialmente responsable, para que cumplan con todos los requisitos de
la seguridad industrial y protección a la salud de sus trabajadores en todas
las áreas de actividad de dichas compañías, y también actúen con energía en la
preservación del medio ambiente en beneficio de los propios trabajadores y de
las poblaciones en que operan dichos centros de trabajo, donde los recursos
naturales son depredados sin que el gobierno intervenga para evitarlo.
Se levantó la exigencia de que se
establezcan controles más estrictos para las empresas mineras y metalúrgicas,
no sólo para remediar sino para impedir que ocurran tragedias que signifiquen
la pérdida de vidas de mineros, especialmente en las zonas carboníferas del
país, donde la extracción del carbón ha hecho que se pierdan más de 150 vidas sólo
en los últimos 6 años en el Estado de Coahuila, señaladamente en los “pocitos”,
que fueron considerados tenebrosos recintos de la muerte y la desgracia de las
familias mineras.
Otra exigencia, que también fue adoptada
por unanimidad, fue que todos aquellos empresarios que no cumplan con una
operación segura de sus centros de trabajo y con toda la protección a sus
trabajadores, se les revise la concesión, se les suspenda el permiso de
operación, llegando incluso a la clausura definitiva. Asimismo, que se penalice
incluso con cárcel a empresarios irresponsables, por su negligencia criminal
que permite que se presenten los “homicidios industriales”, tal como lo han
venido demandando desde hace varios años el compañero Napoleón Gómez Urrutia y
el Sindicato Minero.
Se acordó exigir a las autoridades
laborales que sin excusas ni pretextos realicen la revisión continua de las
condiciones de seguridad con las que operan las minas, plantas, fundiciones y
centros de trabajo, para confirmar que se están cumpliendo las medidas de
seguridad que dicta la Comisión Mixta de Seguridad nacional.
Finalmente, los Delegados a la
Convención General Extraordinaria aprobaron hacer un llamado a las Secciones
que han permitido que los afecten las amenazas y presiones de los patrones y se
han separado del Sindicato Nacional de Mineros, para que recapaciten y se
quiten el miedo con que han sido manipulados. El Sindicato está abierto a
reconsiderar la situación de estas Secciones, siempre y cuando se cumplan
estrictamente las normas de la Organización.